《走进“商学院”》教学方案 课题名称 走进“商学院” 课程/模块 国际理解/尊重差异 课时/总课时 8/17 课时 年级 8 年级 本课时是第二模块的第二课时,通过上一课时的学习,学生 对认识文化差异的思维方式有了一定的了解,初步形成了以理解、 尊重、包容的态度看待不同文化差异的意识。 背景分析 本课时旨在运用科学思维方式分析、解决差异问题,进一步形 成对世界不同国家之间文化差异的理解与尊重、接纳与包容。 为了更好展示本课时的魅力,选择了 8 年级的学生,主要原 因是他们已经在《道德与法治》课中对于社会生活与社会规则有了 一定的了解,便于教学。 1.运用科学思维方式分析跨文化背景下的商业案例,能说出至少 两条跨文化交流的基本原则。 教学目标 2.运用说和画的方式解决跨文化交流中的实际问题,能从至少一 个角度解析跨文化现象。 3.通过海报设计与分享活动,能围绕文化差异的主题阐述自己的 设计理念。 评价任务 教学流程/活动 设计 1.讨论案例 1 和案例 3,交流对案例的分析。 2.交流和分享奔驰汽车问题解决方案。 3.设计制作海报并互相交流海报设计理念。 一、热身导入(5 分钟) 1.学生活动:列举身边的文化差异。一人写两条,一张卡片写 一条,快速贴到黑板上。 2.教师引导学生将相近的文化差异贴在一列。 教师总结:我们身边的文化差异现象有很多,如语言、思维、 饮食、行为习惯、社会习俗等等。今天我们就一起走进“小小商学 院”,分析商业案例中的跨文化现象。 二、主题活动——小小商学院(35 分钟) (一)“小小商学院”案例 1(10 分钟) 1992 年的冬季奥运会上,可口可乐广告采用 12 种不同文字进 行书写。麦当劳在印度放弃牛肉汉堡,提供蔬菜汉堡。肯德基结合 中国人的饮食文化及口味、喜好,推出了老北京鸡肉卷、川香辣子 鸡等;在日本增加了日本人喜欢的炸面圈;在泰国卖白米饭和甜 辣酱;在英格兰卖肉汁土豆泥;在荷兰卖洋葱和土豆圈;在法国 则加上了糕点。 1.小组讨论 (1)问题:可口可乐、麦当劳、肯德基的做法有什么相同点? (2)活动方式:尽可能多地把讨论结果(关键词)写在卡片 纸上,一个关键词写一张。 2.成果分享 每小组派一名同学,将本组的讨论结果(关键词)贴在黑板 上(教师把相近的整理成一列),并进行解说。 3.教师点评并总结 刚才大家运用了摆脱“刻板印象”、换位思考等思维方式分析 案例。可口可乐、麦当劳、肯德基都考虑到了不同国家的文化差异和 实际情况,遵循了求同存异、因地制宜的跨文化交流原则。 (删除案例 2) (二)“小小商学院”案例 3 (25 分钟) 20 世纪 80、90 年代,奔驰汽车进入中国市场。德国版的奔驰 车具有前排长、后排短的特点,大部分消费群体是企业老板或高 管,他们喜欢自己开车。当时,德国奔驰车公司高层认为奔驰是世 界名牌,肯定会受到中国消费群体的青睐。结果,却少有人问津。 奔驰公司因此非常纳闷。 1.小组讨论并思考: (1)奔驰汽车的特点是什么?奔驰汽车的消费群体是哪些 人?这一群体的习惯是什么? (2)奔驰汽车在中国销售失败的主要原因是什么? 2.小组合作制定解决方案并展示 (1)如果你们小组是奔驰公司针对中国市场的销售团队,请 制定解决方案。 评价标准(建议用列表的方式呈现标准,会更清晰直 观): ① 解决方案包括解决的问题、市场调查提纲、原因分析、解 决办法等要素。 ② 市场调查提纲全面、有针对性。 ③ 原因分析侧重从文化差异角度。 ④ 解决办法具体可行。 (2)“世界咖啡屋” ① 各组将解决方案贴在教室四周。每组派出一名同学进行解 说,其他同学分别到不同的组聆听讲解,收集信息,为本组的方 案改进,做到取长补短。 ② 各小组再次优化自己的方案 ③ 各小组在全班分享 ④ 所有组解说完成后,各组回到位置上合议,结合评价标准 投票,每人一票,各组成员不投自己组,产生最优解决方案。荣获 最优解决方案的小组得到 3 颗星,其他小组得到 1 颗星。 教师总结:要解决问题就要做好调查研究,并要以理解、尊重 的态度去积极解决问题,能做到这一点,才会获得成功。 三、回顾总结(5 分钟) 1.讨论交流: 1)通过本节课的学习,你收获哪些? 2)当遇到与你不同的观点,你有什么感受?为什么? 3)今后在学习中再出现看似简单的问题,你准备怎么办? 2.教师总结:我们身边有很多这样那样的差异,很多是你无 法改变或不明就里的,遇到这些差异,首先要能够以科学思维方 式去梳理问题,摆脱刻板印象,进行换位思考;并试着去理解它、 包容它、接纳它,这样才会达到共赢。 课后作业/延伸 写一篇短文:“小小商学院”带给我的启示 拓展 课程资源 教学 PPT;卡片纸和海报纸,胶带;小组评价表 互助老师学校:内蒙古磴口县第一 完全中学 互助老师姓名:李娜 反馈: 1.第二个教学目标设置恰当,达到了教学评一致性,通过奔驰汽 互助老师一: 车的案例让学生运用跨文化的思维方式,尝试了解决跨文化交流 中的实际问题贴近主题,引起学生的主动思考。海报还可以运用到 案例三中,让学生可以将方案以思维导图或图画的形式表达出来。 2.案例 1 能引发学生思考,激发学生学习兴趣,教师的问题设置 恰当合理(可口可乐、麦当劳、肯德基的做法有什么相同点?), 回应了教学目标。 互助老师二: 互助老师学校:四川省自贡市富顺 县狮市初级中学校 互助老师姓名:钟莉 反馈: 1. 在教学评一致性上,个人认为评价任务的第一点可以更具体的 指出学生对案列的分析应该达到什么程度算达到教学目标。 2. 课堂设计的活动可能有些多,这对上课老师的课堂把控能力要 求较高。可以适当删减些问题。 3. 这堂课所涉及的问题可能对偏远的能对偏远地区的农村孩子有 困难,因为大部分学生对国外文化知之甚少。建议在上本课之前可 设计一堂了解国外文化的课做铺垫。 4. 热身导入 3 分钟可能时间有些紧(因为要分类) 5 最后评价总结的 3 个问题很好,符合 ORID 讨论法。 经李娜和钟莉老师的帮助,我对本教学设计进行修改,以达 到更加符合教学评一致性。表现在: 1.教学目标的调整; 2.删除案例 2,把时间调整到“热身导入”、案例 3 和回顾总结 中,确保这几个环节的实效性; 3.有效地利用 ORID 提问技术; 4.上课对象调整为 8 年级学生,并对学情做了充分准备; 5.调整评价方式,制作评价表,张贴在班级显眼位置。 在此基础上,进行了新课,经过同事的点评,主要有以下反 思: 优点 1.课堂教学积极运用 ORID 技术,并取得较好的效果; 2.能对学生进行鼓励,让他们充分去表达和分享; 老师课后反思 3.小组活动中及时调动学生参与,强化了小组成员之间的分工, 明了确每个成员的任务; 4.对学生的点评准确到位,做到了正面评价; 5.有效地完成确定的教学目标,教学评一致性效果较好。 不足及需要调整的地方 1.热身活动要简化,不拖泥带水,准确表达要学生做的事情; 2.每个环节的评价一定要清晰、到位,不能随意加“星”,不然给 同学们留下不公平的感觉; 3.教学语言要简练,不重复罗嗦; 4. 时间的把控需要关注; 5. 尝试让学生去总结本节课揭示的道理。 感受:一节好的梦想课,需要反复打磨,在打磨中不断提升教学 效果;一节好的梦想课,更重要的体现在学生在课堂中的表现以 及收获,真正能促使和激发学生去实践、去思考、去探索的,才是 真正的好课。感谢梦想家人的无私帮助。 整体设计很好,目标表述主体稍有不统一的现象,我在您的基础上做了修改。在学习活动 的设计上能够充分体现学生学习的主动性和积极性,给学生搭建了较为宽松有序的学习平 台,形式新颖,能够围绕目标展示学习,唯一担心的是时间会不会太紧张。(樊战杰)

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